Nous recherchons tant à Paris qu'en régions, des profils passionnés par l'univers de l'immobilier.  Pour chaque collaborateur nous rejoignant, nous leur proposons de vivre une « expérience collaborateur » unique dans un Groupe développeur de Talents, le seul capable de proposer des parcours sur l’ensemble des Métiers de l’immobilier.

Les axes forts de notre politique RH : une Académie accompagnant la transformation des métiers, un séminaire d’intégration Groupe, un package de rémunération complet, l'accès à la promotion et à la mobilité interne, des responsabilités confiées très rapidement, un programme ‘Jeunes Talents’ permettant l’accueil chaque année plus de 300 alternants et stagiaires et qui constituent le 1er vivier de recrutement. 

#teamaltarea #Topemployeur2025